要有人才学!  

作　　者：王贞民 

出　　处：《人才开发》2012年第1期38-40,共3页Talent Exploitation

摘　　要：21世纪竞争的实质是人才的竞争。人才对于企业、政党、乃至国家的发展都有着重要作用。人的成才、识才、选才、用才是一门内容丰富的学问。随着人对宇宙，自然，世界和人类自身认识的深入，各种新的学科也不断涌现、形成和发展。在对各个领域的科学研究中，对人类自身的研究却相对滞后。以人为研究对象的学科，如对人的思想、心理、道德、才能等方面的研究，较之对人的生理、遗传、基因等方面的研究又相对滞后，甚至可以说对人的才能的研究几乎尚未起步。为此，我呼吁，要有人才学。要有更多的人来关心，讨论，研究这门举问．

关 键 词：人才学 21世纪 自身认识 科学研究 竞争 人类 学科 才能 

分 类 号：C96[经济管理—人力资源管理]