对人事档案作用弱化的思考  

作　　者：贺未英[1] 

机构地区：[1]广东省韶关学院

出　　处：《兰台内外》2012年第3期29-29,共1页Inside and Outside Lantai

摘　　要：一、人事档案作用弱化的表现 1、人事档案使用范围不断缩小。在计划经济时代，人事档案发挥着凭证、依据和参考的作用。如今，人事档案使用范围出现缩小的趋势。在干部聘任过程中，组织部门任用干部，多数情况下不再使用人事档案，即使需要也只是象征性地了解档案主体个人自然情况。人事档案原有的一些不可替代的凭证功能，由于政策变动出现弱化或消失。

关 键 词：人事档案 档案作用 弱化 档案使用 经济时代 干部聘任 任用干部 组织部门 

分 类 号：G275.9[文化科学—档案学]