如何做好现阶段医疗系统中的人力资源管理工作  

作　　者：李宏雷[1] 

机构地区：[1]双鸭山煤炭总医院法律事务办公室

出　　处：《经济技术协作信息》2012年第35期26-27,共2页

摘　　要：现今，多数医院人事管理模式仍然处于旧的管理体制之中，医院的人力资源部门仅仅充当了行政管理部门的职责，在人事管理上没有实现自主化、公开化、公平化，从而导致医院人力资源部门没有尽到部门职责、更不能够为医院的发展提供优秀的人才，在很大程度上影响了医院发展，客观上制约了医疗事业的发展和人民群众对优质医疗服务的需求。

关 键 词：人力资源管理工作 医疗系统 人事管理模式 人力资源部门 医院发展 行政管理部门 部门职责 管理体制 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]