完善经营业绩考核体系研究  

作　　者：耿美玲[1] 

机构地区：[1]胜利油田现河采油厂

出　　处：《企业界》2013年第2期82-83,共2页Enterprise

摘　　要：绩效考核是企业实现生产经营和管理目标的重要管理手段。文章在阐述绩效考核的内涵和作用的基础上，介绍了完善业绩考核体系的实施情况，分析指出目前存在的奖易罚难．刚性不足．时效性不强等问题．提出进一步完善和加强绩效考核管理的措施。

关 键 词：经营业绩考核体系 绩效考核管理 生产经营 时效性 企业 

分 类 号：F279.241[经济管理—企业管理]