地方入伍大学生自我管理研究  

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作  者:牛蕴婷 王建军 王睿 

机构地区:[1]武警石家庄士官学校,河北石家庄050061 [2]石家庄市桥东污水治理工程筹建处,河北石家庄050026

出  处:《卷宗》2013年第4期231-231,共1页

摘  要:地方大学生是目前部队招收选拔人才又一主要来源,要想提升部队战斗力则必须提升地方入伍大学生素质,提高地方入伍大学生素质最根本办法即是引导其完成自我管理。地方人伍大学生有其自身的特点:在身份上既是大学生又是军人,两者在管理环境和管理模式上有所不同;在管理环节中既是管理者又是被管理者;在部队任职期间会有一定的“矛盾期”。笔者认为在管理方面应当充分根据地方入伍大学生特点,通过外力引导、有效约束、启发自觉这一过程,最终完成其自我管理以提升部队战斗力。

关 键 词:教育教学 教学转型 地方入伍大学生 自我管理 

分 类 号:F270[经济管理—企业管理]

 

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