基于内涵式发展的高校人才激励机制创新  

作　　者：吕一楠[1] 

机构地区：[1]北京物资学院国际学院,北京101149

出　　处：《前沿》2013年第6期186-187,共2页Forward Position

摘　　要：党的十八大明确指出"推动高等教育内涵式发展"。而内涵式发展的关键因素之一为教师、管理人员以及工勤人员的工作积极性。没有一支高水平的人才队伍,高校的人才培养、科学研究和社会服务三大基本职能就不可能实现,内涵式发展就失去了前提和基础。因此,通过构建合理、高效的激励机制,促进建设一支具有业务精良、结构合理、相对稳定的人才队伍,成为高校内涵式发展进程中的重要课题之一。而激励机制的创新成为其题中必有之义。

关 键 词：内涵式 激励机制 创新 

分 类 号：G64[文化科学—高等教育学]