以蚌埠公路管理局为例浅析企业文化对管理绩效的影响  

作　　者：涂敏[1] 陈晓艳[1] 

机构地区：[1]安徽大学商学院研究生,安徽合肥230601

出　　处：《商情》2013年第29期256-257,共2页

基　　金：转型期蚌埠市公路管理局管理者胜任能力开发与培养研究项目.

摘　　要：随着企业文化对管理绩效的影响力越来越大．国内企业也加快了其企业文化的建设。本文在说明企业文化与管理绩效关系的基础上，提出了企业文化影响管理绩效的作用机制模型。并且在分析蚌埠公路管理局企业文化对其管理绩效影响的基础上，进一步论证了国内企业特别是新型国有企业要加大对其文化的建设．提高其管理绩效水平。

关 键 词：企业文化 管理绩效 作用机制 蚌埠公路管理局 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]