人力资源管理视角下社会管理创新研究  

作　　者：关梦颖[1] 

机构地区：[1]燕山大学文法学院

出　　处：《决策与信息（下旬）》2013年第8期263-263,共1页Decision and Information

基　　金：基金项目：河北省社会科学基金项目《新时期加强和创新河北省地方社会管理对策研究》,项目编号：HB12GL056

摘　　要：随着国内外经济环境的变化，社会管理中各种新问题逐渐凸显，社会管理创新成为社会管理发展的必然要求。目前，对于社会管理的研究主要体现在社会管理的主体、对象、方式等各方面，本文从人力资源管理与社会管理的关系出发，发掘人力资源与社会管理的内在联系，从而从人力资源管理的角度提出社会管理创新的有效途径。

关 键 词：社会管理创新 人力资源管理 

分 类 号：F272[经济管理—企业管理]