民营企业人力资源变革之道  

作　　者：顾国锋[1,2] 

机构地区：[1]华夏基石管理咨询集团 [2]<销售与市场>杂志

出　　处：《人力资源管理》2013年第11期10-12,共3页Human Resource Management

摘　　要：一、民营企业人力资源管理现状 经过30多年市场经济的发展，中国的民营企业日渐成熟，并积累了一定的管理经验和财富，但企业如何做大、做强和持续经营，仍是大多数企业面临的问题，人力资源体系还处在初级发展阶段的企业更是如此。

关 键 词：企业人力资源管理 民营企业 变革 人力资源体系 市场经济 管理经验 持续经营 财富 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]