不同培训方式对低年资护士心肺复苏技能培训效果的影响  

作　　者：徐云香[1] 

机构地区：[1]江苏省海门市人民医院,江苏海门226100

出　　处：《吉林医学》2013年第32期6797-6799,共3页Jilin Medical Journal

摘　　要：目的:探讨不同的培训方式对低年资护士心肺复苏技能培训的效果。方法:选择低年资护士83例,随机分为试验组42例和对照组41例。对照组采用传统的培训方式即采用心肺复苏理论知识授课和急救操作技能培训,试验组在此基础上采用情景模拟结合案例学习的方法进行心肺复苏技能的培训。结果:试验组培训后理论及技能考核成绩显著优于对照组(P<0.01),且临床医生在对试验组培训后抢救时加强医护配合,病情掌握、专科急救知识、抢救应急能力、抢救能力等方面综合满意度为96.1%,显著高于对照组的89.2%(P<0.01)。结论:情景模拟结合案例学习法通过精心设计,合理实施评价,能够提高低年资护士心肺复苏抢救综合能力,是一种理想的培训方法。

关 键 词：培训方式 低年资护士 心肺复苏 效果 

分 类 号：R472[医药卫生—护理学]