基于职业生涯管理的高校管理队伍建设研究  

作　　者：冉屏[1] 穆婕[1] 

机构地区：[1]北京信息科技大学

出　　处：《人力资源管理》2014年第5期300-301,共2页Human Resource Management

基　　金：北京高等学校"青年英才计划"项目(YETP1512);北京市优秀人才项目(2011D005007000003)

摘　　要：高校管理队伍是学校维持正常运转、可持续发展的重要因素,但在队伍建设方面普遍存在专业化不够、发展后劲不足的问题。如何适应现代社会发展的需要,建设专业职业化的管理队伍,构建适合高校管理队伍发展特点的职业体系,是当下我国高等学校人才队伍建设的重要课题。文章从职业生涯管理的角度,以学校和个人为主体,探讨高校管理人员职业化发展的意义和策略。

关 键 词：管理人员 职业生涯管理 队伍建设 

分 类 号：F240[经济管理—劳动经济]