论企业经营者业绩评价指标体系的设置  

On an Index for Evaluating the Performance of Business Executives

作　　者：宋力[1] 王小蕾[1] 

机构地区：[1]沈阳工业大学经济管理学院,辽宁沈阳110023

出　　处：《财经问题研究》2002年第3期62-65,共4页Research On Financial and Economic Issues

摘　　要：本文是基于股票期权制度而设计的企业高层管理人员业绩评价指标体系。该指标体系由企业总体业绩评价体系和管理者个人业绩评价指标体系两部分构成。其中 ,管理者个人业绩评价指标体系依据各自不同的职责范围而分别设置。

关 键 词：企业经营者 业绩评价 指标体系设置 股票期权制度 个人业绩 

分 类 号：F272.91[经济管理—企业管理]