企业文化建设的基础是建立企业利益共同体  

作　　者：袁能银 

机构地区：[1]黄石大冶钢厂

出　　处：《学习与实践》1990年第7期41-41,共1页Study and Practice

摘　　要：企业文化是以价值导向而发生作用的。价值之所以能够导向，是因为企业是一个利益共同体。这是企业文化得以内化为职工个人的价值观，成为职工思维方式、行为方式和生活方式的价值规范和心理准则的重要基础。

关 键 词：企业利益共同体 企业文化建设 价值观 思维方式 价值规范 生活方式 行为方式 导向 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]