管理之道  

作　　者：余春凤 

出　　处：《现代企业文化》2014年第28期118-118,共1页Modern Enterprise Culture

摘　　要：随着改革的深入，越来越多的中国企业进入世界500强。同时，我同也进入改革攻坚期、社会转型期和矛盾凸显期，国企发展的形势、环境、对象等发生了深刻变化。就群众工作而言，面临着员工群众思想意识多元化、利益诉求多样化、矛盾纠纷复杂化、内部问题扩散化、心态表达情绪化等“五化”的新挑战。有些企业老总感到，企业发展越来越好，员工福利待遇越来越高，但质疑和不满声越来越多；很多从事企业管理、

关 键 词：企业管理 世界500强 中国企业 改革攻坚 群众工作 矛盾纠纷 社会转型期 国企发展 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]