专职临床老师负责制在眼科新护士培训中的应用  

Application of a Full-time Clinical Teacher Responsibility System in new nurses′training in the department of ophthalmology

作　　者：谌晓兰[1] 薛朝华[1] 罗汉萍[1] 

机构地区：[1]华中科技大学同济医学院附属协和医院眼科,湖北武汉430022

出　　处：《护理学杂志》2014年第24期67-69,共3页

基　　金：华中科技大学教务处医科专项项目(01-66-517001)

摘　　要：目的探讨专职临床老师负责制应用于眼科新护士培训的效果和可行性。方法选取1名专职临床老师,任期3年。将20名新护士的培训分为2个阶段,第1阶段由专职老师负责进行法规、护理流程、安全、护士礼仪及专科操作培训;第2阶段采取一对一带教与专职老师督导相结合的方式,每周固定1个下午进行床边人文关怀护理查房、应急预案演练、小讲课及健康教育大讲堂。结果第1阶段考核通过率100%;第2阶段督导1 688人次,A级40.76%,B级36.20%,C级19.02%,D级4.03%;临床综合能力考评优秀4人,良好13人,合格3人。15人认为本培训方式很好。结论采取专职临床老师负责制培训新护士有利于培训系统规范化,从而提高培训效果。

关 键 词：新护士 眼科 培训 专职临床老师负责制 

分 类 号：R473.77[医药卫生—护理学] C975[医药卫生—临床医学]