科技型中小企业人力资源管理问题与对策  

作　　者：宇文玉亮 赵金实[1] 

机构地区：[1]河北经贸大学

出　　处：《商场现代化》2015年第7期87-88,共2页

摘　　要：人力资源是科技型中小参与竞争的核心优势,同时也是企业自主创新的最重要、最具创造力的资源。本文通过分析科技型中小企业人力资源管理存在的问题,结合企业知识型员工的特点,提出了一系列人力资源管理对策供科技型中小企业选择,以期对解决科技型中小企业的人力资源管理的问题有一定帮助。

关 键 词：科技型中小企业 人力资源 企业文化 

分 类 号：F276.3[经济管理—企业管理] F272.92[经济管理—国民经济]