高校体育教师胜任力现状及对策研究——以贵州省为例  

作　　者：田广[1] 高徐[1] 赵波[2] 郭朝廷[3] 于星 田密 田江 

机构地区：[1]贵州理工学院,贵州贵阳550003 [2]贵州民族大学体育学院,贵州贵阳550025 [3]中国人民解放军后勤工程学院军事教研室,重庆400016 [4]贵阳一中,贵州贵阳550001 [5]贵州省思南县邵家桥镇平原小学,贵州铜仁565113 [6]贵州省思南县瓮溪中学贵,州铜仁565113

出　　处：《文体用品与科技》2015年第20期50-51,共2页Science & Technology of Stationery & Sporting Goods

基　　金：贵州省教育科学规划重点项目(LM24003A);贵州理工学院教育教学改革项目(教改20132027)

摘　　要：本文采用文献资料法、访谈法、问卷调查法、数量统计法,以贵州省普通高校体育教师胜任力为研究对象。结果显示：贵州省不同性质、年龄、性别、职称高校体育教师胜任力均存在显著性差异,各维度也表现不一,总体特征为：师范类高校、50岁以上、男教师、高职称的教师更能胜任普通高校体育教师。建议：一、完善体育教师的＂招、聘、评、退＂制度;二、改善普通高校体育教师生存环境,实现＂同工同酬＂;三、继续扩大教龄短、年纪轻、低学历、低职称教师继续教育学习机会和形式;四、积极构建一支＂老、中、青＂职称、年龄、教龄合理的教师队伍,创造良好的交流氛围。

关 键 词：高校 体育教师 胜任力 

分 类 号：N02[自然科学总论—科学技术哲学]