新常态下的高职院校干部队伍建设的实践与探索——以九江职业技术学院为例  

作　　者：雷大甫[1] 殷锡武[1] 

机构地区：[1]九江职业技术学院,江西九江332007

出　　处：《科技风》2015年第22期204-204,共1页

摘　　要：适应新常态,坚持干部教育管理制度化、考核轮岗常态化、选任工作程序化、干部监督全程化。

关 键 词：干部队伍建设 探索 实践 

分 类 号：G718.5[文化科学—职业技术教育学]