老板文化的后时代——访旭辉集团自媒体负责人郭忆  

作　　者：宋欣[1] 

机构地区：[1]《现代企业文化》编辑部

出　　处：《现代企业文化》2015年第34期30-31,共2页Modern Enterprise Culture

摘　　要：在企业文化建设过程中，很多人都认为“企业文化就是老板文化”，因此企业文化应该更多地体现老板的个人意志和价值观。他们认为之所以不同的企业具有不同的文化氛围，皆是因为老板的背景、性格、学历和理念的不同。当然，也有很多人对此持反对意见。为此，本刊记者采访了旭辉集团的自媒体负责人郭忆。

关 键 词：老板文化 负责人 自媒体 集团 企业文化建设 个人意志 文化氛围 记者采访 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]