湖北:规范省管企业负责人薪酬  

作　　者：曹妤 

出　　处：《人才资源开发》2015年第21期58-58,共1页

摘　　要：日前,湖北省委、省政府印发《关于深化省管企业负责人薪酬制度改革的实施方案》,规范企业收入分配秩序,着力建立符合省管企业负责人特点的薪酬制度。改革后,湖北省管企业负责人薪酬由基本年薪、绩效年薪、任期激励收入3部分构成。主要负责人基本年薪按照不超过上年度省管企业在岗职工平均工资的两倍确定,副职负责人的基本年薪依据其岗位责任和承担风险等因素,按本企业主要负责人基本年薪的一定比例确定。

关 键 词：薪酬制度改革 企业负责人 湖北省 在岗职工平均工资 收入分配秩序 基本年薪 主要负责人 省管企业 

分 类 号：F276.1[经济管理—企业管理] F272.92[经济管理—国民经济]