国际商贸特区建设中的外语人才供给策略探究  

作　　者：郑朝灿[1] 章文君[1] 

机构地区：[1]金华职业技术学院,浙江金华321007

出　　处：《广东职业技术教育与研究》2015年第6期172-175,共4页Guangdong Vocational Technical Education and Research

基　　金：浙江省哲学社会科学规划项目--义乌国际贸易综合改革背景下外语人才的需求与供给策略研究(项目编号:12YD65YB)

摘　　要：国际商贸特区建设急需外语人才的强力支撑,但是义乌国际贸易综合改革试点面临突出的需求与供给矛盾:人才观念滞后,主体意识不强;一般外语人才"多而不强",结构性短缺现象严重;外语人才配置失灵,资源缺乏有效整合;供给渠道狭窄,供给方式单一;中介组织发育不全,行业管理急需规范。解决路径在于通过革新人才理念,做好外语人才规划,立足自主供给,增强自主培养能力,创新体制机制,构筑外语人才高地,优化政府服务,营造引才聚才环境等多措并举提升外语人才供给能力,着力打造"国际贸易人才特区",构建义乌特有的外语人才优势。

关 键 词：义乌国际贸易综合改革试点 国际商贸特区 外语人才 需求 供给 

分 类 号：C964.2[经济管理—人力资源管理]