目标管理法在神经外科护理带教中的应用  

作　　者：周丹[1] 高岩[2] 贾雪媛[2] 

机构地区：[1]内蒙古民族大学附属医院,内蒙古通辽028000 [2]内蒙古民族大学护理学院,内蒙古通辽028000

出　　处：《中华临床医师杂志（电子版）》2016年第7期242-243,共2页Chinese Journal of Clinicians(Electronic Edition)

基　　金：内蒙古民族大学教育教学研究课题;项目编号：MDYB201440

摘　　要：目的 探讨目标管理法在神经外科护理带教中的效果和作用.方法 选取我院神经外科护理实习生83 名,随机分为实验组（n=41）和对照组（n=42）.实验组采用目标管理法带教,对照组按照传统带教方法带教,比较两组的带教效果.结果 实验组成绩明显高于对照组,两组差异具有统计学意义（P〈0.05 ）.结论 应用目标管理法进一步明确了实习生的学习目标及教师的教学目的,有效的提高了护生在神经外科的临床综合能力.

关 键 词：目标管理法 神经外科 护理带教 

分 类 号：R197.322[医药卫生—卫生事业管理]