电力科研企业青年人才培养探索与实践  

作　　者：高寒辉 

机构地区：[1]国网江苏省电力公司电力科学研究院

出　　处：《人力资源管理》2016年第9期92-93,共2页Human Resource Management

摘　　要：人才是电力科研企业事业长青的基石。近年来,电力科研企业全面落实人才强企战略,以强支撑、育人才、出成果为根本,坚持"培训育人、平台砺人、文化树人",构建了"育才、铸才、润才"一体化培养体系,培育了一支创新能力强、技术水平高、综合素质好的"专家型、创新型、高素质"精英人才队伍,为企业科学发展提供了坚强的人才支撑。

关 键 词：培训教育 人才开发 人力管理 

分 类 号：F270-052[经济管理—企业管理]