领导者社会角色冲突法治化治理的方法与实现机制  

作　　者：林群丰[1] 

机构地区：[1]中共河北省委党校

出　　处：《领导科学》2017年第2期18-19,共2页Leadership Science

基　　金：2016年度河北省社会科学发展研究课题"当前国家大政方针政策的理论解读"(项目编号:WX20160406)的阶段性成果

摘　　要：领导者身兼公共服务者、普通公民、家庭成员等多种社会角色,各种角色之间可能会产生一定的冲突,这种冲突会给领导者个人和社会造成危害。当前,领导者角色冲突所导致的危害已经成为困扰国家治理的一个瓶颈,传统干部管理模式已经难以有效解决领导者角色冲突问题,

关 键 词：领导者角色 冲突问题 社会角色 国家治理 法治化 干部管理模式 普通公民 家庭成员 

分 类 号：C933[经济管理—管理学]