中国传统文化视角下的企业社会责任行为研究  

作　　者：刘计含[1,2] 王建琼[1] 

机构地区：[1]西南交通大学经济管理学院 [2]西南石油大学经济管理学院

出　　处：《管理世界》2017年第3期184-185,共2页Journal of Management World

基　　金：国家社科基金项目“基于社会网络的企业社会责任与绿色治理的关系研究”(16BGL004);四川省软科学项目“新常态下的企业绿色发展与网络治理机制研究”(2017ZR0096)的支持

摘　　要：本文利用《润灵环球责任评级2009~2012年中国上市公司的企业社会责任评分》数据研究发现,我国同行业内公司的企业社会责任行为具有一定的相似性,中庸是导致这一行为模式的原因之一。中庸思想会间接影响企业的决策行为,使之表现为"既不愿带头,也不甘落后",但在竞争性比较激烈的行业中表现出"攀比"或"传染"的特点。本文旨在结合中国传统文化,通过合理的疏导,对这种思想或者行为模式加以利用,使之可以成为改善企业社会责任履行的助力,同时为公司治理提供一个新的指导方向。

关 键 词：企业社会责任 中庸 公司治理 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理]