论企业知识型员工的激励管理  

作　　者：张卓清[1] 

机构地区：[1]黄冈职业技术学院经济贸易系,湖北黄冈438002

出　　处：《改革与开放》2009年第9X期77-78,共2页Reform & Openning

摘　　要：如何有效地激励知识型员工,使其发挥最大的主动性和创造性,从而合理配置企业资源。文中针对知识型员工行为特征的分析,依据有关的激励理论,提出了具体的激励措施。How to drive that effectively the knowledge staff, enables it to display the biggest initiative and the creativity, thus disposes the enterprise resources reasonably. In the article in view of the knowledge staff behavior characteristic's analysis, rests on the related drive theory, proposed the concrete drive measure.

关 键 词：知识型员工 激励动因 激励举措 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]