高职经管类专业就业情况中期调查报告  

作　　者：吴勇[1] 

机构地区：[1]天津职业大学

出　　处：《经营管理者》2011年第6X期91-91,共1页Manager’Journal

摘　　要：大学生就业工作是一项系统工程,就业过程管理显得尤为重要。高职生就业工作一般分为几个节点:第五学期末、第六学期中期(3、4月份)、第六学期后期(6月份)、毕业后3个月(10月份)、毕业半年后(12月底)。其中第六学期中期(3、4月份)是高职类学生就业的黄金期和高峰期,基本奠定当年毕业生的一次就业率高低。因此分析研究此节点就业情况,对促进全年就业有至关重要的作用。

关 键 词：学生就业工作 高职类学生 一次就业率 经管类专业 天津职业大学 高职高专类 总体就业率 岗位数 专业就业率 经管学院 

分 类 号：G717.38[文化科学—职业技术教育学]