浅议人力资源管理工作中的绩效管理  

作　　者：缑晓燕 

机构地区：[1]华录出版传媒有限公司

出　　处：《人力资源管理》2017年第8期175-176,共2页Human Resource Management

摘　　要：人力资源管理工作中，绩效管理已成为重要的组成部分，也是企业日常管理工作中不可或缺的环节。通过科学有效的绩效管理，能够改良用工成本，提升人力资源使用效率，提高组织创造的经济效益，为企业在日益激烈的竞争中源源不断地注入新的活力。

关 键 词：人力资源管理工作 绩效管理 人力资源使用效率 日常管理工作 用工成本 经济效益 企业 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]