茶文化对高校后勤管理的指导作用分析  

作　　者：林雪芬[1] 

机构地区：[1]温州科技职业学院,浙江温州325006

出　　处：《福建茶叶》2017年第10期367-368,共2页Tea in Fujian

基　　金：2015年浙江省教育厅一般科研项目"移动互联网背景下的高职院校后勤服务质量监控体系的构建"(课题编号:Y201533911)

摘　　要：在我国高校后勤社会化改革的进程之中,为了提升高校后勤的服务水平,我们需要全面建构高校后勤管理文化建设体系,依循高校办学规律,融入中国传统茶文化的深厚内涵与精髓,体现出高校后勤管理中的道德体现和礼仪规范,用深邃厚重的中国传统茶文化指导高校后勤管理与服务,逐步与市场和社会接轨,丰富高校后勤管理文化体系,树立优质的高校后勤管理与服务形象,更好地实现其育人的功能。

关 键 词：高校 后勤管理 茶文化 

分 类 号：G647.4[文化科学—高等教育学] TS971[文化科学—教育学]