原联邦德国劳资协定简介及对我们的启示  

作　　者：黄霞 

机构地区：[1]劳动部

出　　处：《经济研究参考》1996年第D7期30-35,共6页Review of Economic Research

摘　　要：在原联邦德国,数量众多的劳资协定覆盖了经济部门和服务业90％的雇员,它对维持协调的劳资关系、维护社会的稳定和促进经济的发展起着举足轻重的作用。

关 键 词：劳资协定 劳资双方 签订协定 原联邦德国 劳资斗争 雇员 雇主协会 工会 劳资关系 调解人 

分 类 号：F0[经济管理—政治经济学]