浅谈无领导小组讨论在校园招聘中的运用  

作　　者：张世免[1] 孙小刚[1] 杨帆[1] 

机构地区：[1]湖南工程学院

出　　处：《人力资源管理》2018年第6期284-284,共1页Human Resource Management

基　　金：2015年湖南工程学院青年科研重点项目(基于内涵式发展的高校青年教师激励机制研究)

摘　　要：如何在校园招聘中选到合适的人已经成为公司关注的焦点,大部分公司采用无领导小组讨论进行校园招聘,期望招到合适的人才。因此,本文首先介绍了无领导小组讨论的定义,然后分析了无领导小组讨论在校园招聘中存在的问题,最后提出了相应的解决方案。

关 键 词：无领导小组讨论 校园招聘 岗位说明书 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]