高职人才自主学习能力的培养模式探究  

作　　者：孙雪丽[1] 叶淑芳 

机构地区：[1]大连职业技术学院 [2]辽宁轻工职业学院

出　　处：《中国商论》2017年第24期186-187,共2页China Journal of Commerce

摘　　要：本文通过横纵两向对比研究,通过长期观察地区就业人才的留用及发展情况,具体论证高职人才自主学习能力的重要性,并对如何培养这一能力提出相对应的实施建议,即如何结合研究性教学实现并提高自主学习、自主工作的能力。

关 键 词：研究性教学 自主学习能力培养 现代学徒制 人才培养 

分 类 号：F241[经济管理—劳动经济]