关于信息系统的医院人力资源管理新模式分析  

作　　者：文丽雅[1] 

机构地区：[1]中国医学科学院整形外科医院

出　　处：《现代经济信息》2018年第10期132-132,共1页Modern Economic Information

摘　　要：随着社会的进步和科技的不断发展,各行各业都在通过的技术的进步结合到自身来不断发展自己,使之能更好地适应社会的发展,使自己不被时代的潮流所淘汰。医院也是如此,它在信息系统下不断优化自己的人力资源管理,从而得到更好的发展。当然社会的进步和医疗制度的改革改革无疑对医院人力资源管理工作带来了更加严峻的考验,但信息技术的发展给医院的改革带来了很大的机遇。

关 键 词：信息系统 医院 人力资源管理 新模式 

分 类 号：R197.32[医药卫生—卫生事业管理]