加强企业员工绩效管理的有效途径  

作　　者：刘兆丰 

机构地区：[1]哈尔滨飞机工业集团有限责任公司

出　　处：《经济技术协作信息》2019年第20期32-32,73,共2页

摘　　要：新时期,为了不断提高企业发展水平,需要加强企业员工绩效管理能力,通过进一步实践分析,本文总结了企业员工绩效管理特点,分析了企业员工绩效管理的有效途径。希望进一步研究能够为企业发展奠定良好基础。

关 键 词：企业发展水平 员工绩效管理 管理能力 

分 类 号：F272.1[经济管理—企业管理]