高校后勤职工工作倦怠感与后勤工作服务满意度研究——以对外经济贸易大学为例  

作　　者：李凤民[1] 

机构地区：[1]对外经济贸易大学

出　　处：《高校后勤研究》2019年第10期30-33,共4页University Logistics Research

摘　　要：后勤职工受多重因素的影响,容易在不同程度上出现工作倦怠,不仅影响自身身心健康,也从不同程度影响高校师生对后勤服务的满意度。文章以对外经济贸易大学为例,针对不同岗位后勤职工进行倦怠感分析,并结合历年后勤服务满意度测评状况,对后勤职工工作倦怠感与工作服务满意度做相关性深入分析,进而有针对性地提出降低后勤职工工作倦怠感和提高后勤服务质量的建议。

关 键 词：高校 后勤职工 倦怠感 满意度 

分 类 号：G4[文化科学—教育学]