浅谈数字化时代石油企业培训方式的变革  

作　　者：马慧山 

机构地区：[1]中国石油化工股份有限公司西北油田分公司

出　　处：《人才资源开发》2020年第1期75-76,共2页

摘　　要：在一个企业当中,培训是使其员工能力能够得到提高的基本手段之一,而在全新的形势下,石油企业面临的局面正在变得越来越复杂,需要对员工培训工作进行强化,并以此对企业竞争力进行提高。在本文的研究过程中,主要探讨了石油企业人力资源管理当中出现的问题,并有针对性地对培训管理模式、企业员工培训模式进行建立和完善。

关 键 词：企业竞争力 员工培训工作 培训管理模式 企业人力资源管理 数字化时代 员工培训模式 石油企业培训 新的形势下 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理] F426.22[经济管理—国民经济]