能者多劳还是能者少劳?  

作　　者：张国玉 

机构地区：[1]中共中央党校(国家行政学院)党建部

出　　处：《企业管理》2020年第3期50-52,共3页Enterprise Management

基　　金：国家社会科学基金一般项目《习近平坚持和加强党的全面领导思想理论创新研究》(18BDJ029)阶段性成果.

摘　　要：一、能者多劳与"能力诅咒"经济学上有一个词语叫"资源诅咒",是说对一些拥有丰富自然资源的国家和地区而言,看起来拥有丰富的自然资源是一件好事,但最终这些自然资源给一个国家和地区带来的未必是持久的发展和长久的繁荣,反而很可能是最终的不发达甚至衰落。恰恰相反,一些自然资源不是很丰富的国家和地区,不少时候倒是能够凭借人们的创造和努力,实现当地的持续发展。

关 键 词：能者多劳 多劳者能 多劳多得 劳有所值 人才成长 激励制度 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]