女性高管、企业社会责任与公司绩效的实证研究--以文化传媒类上市公司为例  

作　　者：徐琳 郭盈 张萍 

机构地区：[1]北京师范大学珠海分校国际商学部 [2]南安普顿大学商学院 [3]佛山职业技术学院工商管理学院

出　　处：《会计之友》2020年第10期50-55,共6页Friends of Accounting

基　　金：广东省教育科学“十三五”规划2019年度高校哲学社会科学专项研究项目(2019GXJK077);2019年度广东省基础与应用基础研究基金联合基金项目(2019A1515110691);珠海哲学社会科学规划课题(2019ZC147);北京师范大学珠海分校教师科研能力促进计划(201850005)。

摘　　要：越来越多的女性参与到企业经营管理中,她们对企业社会责任和公司绩效的影响成为研究热点。文章基于公司治理理论和利益相关者理论,分析了女性高管、企业社会责任与公司绩效之间的关系,并以2010-2017年沪深A股文化传媒类上市公司的面板数据为样本,运用多元回归模型和中介模型进行了实证检验。研究结果表明:文化传媒类上市公司女性高管占比对企业社会责任和公司绩效均有正向影响,积极履行企业社会责任的文化传媒上市公司绩效会更好,企业社会责任在女性高管占比与公司绩效之间存在部分中介效应。

关 键 词：女性高管 企业社会责任 公司绩效 文化传媒 

分 类 号：F272.3[经济管理—企业管理]