跨国企业国际人力资源管理文献综述  

作　　者：徐珊[1] 

机构地区：[1]北京大学心理与认知科学学院,北京100871

出　　处：《现代商业》2020年第20期63-65,共3页Modern Business

摘　　要：近年来跨国企业国际人力资源管理研究发展迅速,较之以往其关注点也发生了变化,本文从三个关注点对近年跨国企业人力资源管理研究进行了综述,并试图对近年跨国企业人力资源管理的现状从"时间""过程""情境"这三个维度进行梳理和总结,并对未来的研究点进行展望。

关 键 词：跨国企业 国际人力资源管理 标准化—差异化 情境 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]