海外项目外派人员薪酬设计浅议——以外派英国为例  

作　　者：蔺维红 

机构地区：[1]国投鼎石海外投资管理有限公司,福建厦门361005

出　　处：《现代商业》2020年第31期78-79,共2页Modern Business

摘　　要：央企近年致力于走出国门,大力拓展海外市场。为加强海外项目的管控,不可避免地要从国内选派人员长期在海外项目所在地工作。某单位为央企咨询类公司,协助集团内海外项目外派人员的选拔和派出。本文以外派英国员工为例,结合中国2019年新的个税法、英国个税法和双边税收协议,就如何进行员工薪酬设计、个税缴纳、汇算等方面进行探讨,力求在合规合法的前提下,减少企业和员工的负担。

关 键 词：薪酬设计 海外项目外派 个税汇算 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]