论企业的文化管理模式  

作　　者：王大林[1] 

机构地区：[1]湖北荆楚理工学院马克思主义学院

出　　处：《当代电力文化》2021年第4期60-61,共2页Electricity & Culture Today

摘　　要：企业的文化管理基于科学(制度)管理与行为管理的发展之上,其实质是以价值观的管理为核心,以促进组织变革与创新发展。随着现代科技的飞速发展、现代生产社会化程度的持续提高以及生产组织规模的急剧扩大,现代企业的文化管理不断升级,"互联网+"时代的文化管理模式逐渐成型。

关 键 词：文化管理模式 社会化程度 变革与创新 互联网 企业的文化 现代科技 价值观 组织 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]