管理资源维度的档案职业与专业人才需求分析:岗位细分初探  

Demand analysis of archival occupations and professionals in management resource Dimension: A Preliminary study on job segmentation

作　　者：王广宇[1,2] Wang Guangyu

机构地区：[1]深圳信息职业技术学院 [2]深圳市档案学会

出　　处：《档案管理》2021年第5期32-33,共2页Archives Management

基　　金：教育部人文社会科学规划基金项目“双核能力:档案学专业人才培养与评价研究”(18YJC870012);深圳市教育科学“十三五”规划课题重点项目“大数据时代面向管理资源的档案职业教育研究”(zdfz16009)阶段性成果。

摘　　要：档案与档案工作对于不同类型管理资源都具有独特作用和功能,基于全资源维度分析档案专业人才能力,并提出档案规划师、档案监理师、档案评估师和档案构建师等新的职业细分与岗位设计,旨在引发对档案从业人员能力和职责的再探索。Archives and archival jobs have special functions for different resources in management.Based on a full-dimension resource view,this paper analyzes the talents and skills of archivist,and proposes new segmentation and designation to archival occupation,such as Archival Planners,Archival Supervisors,Archival Assessors and Archival Constructors,which leads to a re-exploration of the capabilities and responsibilities for archival practitioners.

关 键 词：档案职业 档案人才 管理资源 信息资源 档案专业 

分 类 号：G271.6[文化科学—档案学]