重大危机事件下做好国企员工心理防护的实践和探索  

作　　者：无 

机构地区：[1]中国石油化工集团有限公司

出　　处：《企业文明》2021年第10期14-16,共3页Enterprise Civilization

摘　　要：重大突发事件在任何社会都是不可避免的灾难,这些突发事件日益成为影响企业经营的重要因素,往往会引发员工紧张、焦虑、恐惧等一系列应激反应。积极做好员工心理干预的应急与储备,是化解企业危机的重要措施,也是企业风险管理的重要组成部分,同时是强化企业免疫力的重要路径之一。

关 键 词：国企员工 企业风险管理 心理防护 应激反应 重大突发事件 企业免疫力 心理干预 重要路径 

分 类 号：F276.1[经济管理—企业管理] R395.1[经济管理—国民经济] F272.92[哲学宗教—心理学]