人力资源管理方式在行政管理中的应用研究  

作　　者：刘钰诗 

机构地区：[1]武汉大学政治与公共管理学院,武汉430000

出　　处：《中国管理信息化》2021年第24期156-157,共2页China Management Informationization

摘　　要：近年来,随着我国经济飞速发展,传统人事行政管理方式的问题逐步显现出来。陈旧的人力资源管理制度已跟不上新时代的发展,并成为制约我国政府部门工作效率和管理模式的改革以及经济社会进一步发展的重要因素。文章主要对人力资源管理方式在行政管理中的应用展开研究。

关 键 词：人力资源管理 行政管理 政府部门 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]