“00后”高职学生就业现状与对策分析--以珠三角为例  

作　　者：欧阳萍[1] 李绮琳 

机构地区：[1]佛山职业技术学院财经管理学院,广东佛山528137

出　　处：《商展经济》2022年第3期109-111,共3页Trade Fair Economy

基　　金：2021年度广东高校网络思想政治工作研究课题“新媒体视域下高职思政教育与职业规划教育融合研究”(GDWL21YB77)。课题:(1)2021年佛山职业技术学院课题“新时代提升高校共青团网络思想政治教育实效性研究——基于5W分析模式”(KY2020Y31);(2)公司员工培训及职业生涯管理优化研究(H202117)。

摘　　要：2019年2月18日,由中共中央、国务院印发的《粤港澳大湾区发展规划纲要》(简称《规划纲要》)正式发布,提出要将粤港澳大湾区建设成为富有活力和国际竞争力的一流湾区和世界级城市群,这代表着在未来几年里,珠三角地区大学生的就业机会将大大增加。因此,本文根据“00后”高职学生的特征,概括珠三角就业宏观环境,简述高职学生就业现状,基于《规划纲要》的相关政策分析珠三角高职学生就业前景,从而加强珠三角高职学生对选择就业方向的明辨性,提高学生的就业率及就业质量。根据上述内容提出相关解决措施,从而提高高职学生就业质量,促进珠三角地区经济快速平稳发展。

关 键 词：珠三角 “00后” 高职学生 就业 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]