任性辞退员工当心自闯雷区  

作　　者：薛霁 

机构地区：[1]不详

出　　处：《劳动和社会保障法规政策专刊》2022年第2期46-48,共3页Legislation and Policy of Labour and Social Security

摘　　要：被用人单位违法解雇,年终奖还能拿吗?员工因疫情未参加集中培训被单位辞退,合法吗?辞退患抑郁症职工,用人单位这样做合法吗?本期的几个案例,或许可以给用人单位提个醒:企业用工管理不规范,随性辞退员工,当心承担违法解除的不利后果。

关 键 词：用人单位 违法解雇 不利后果 违法解除 辞退 年终奖 合法 集中培训 

分 类 号：D92[政治法律—法学]