小小的聘书,大大的担当  

作　　者：黄冬梅 

机构地区：[1]四川省彭州中学

出　　处：《中小学班主任》2022年第21期66-68,共3页

摘　　要：当代教育家魏书生谈到班级管理时,一直强调“事事有人做,人人有事做”的原则。班主任在设置班级职位时,抱以“万事皆会有章可循”的美好期待,但在实际生活中,依旧会出现“大事挑人做,小事无人做”的情况。马斯洛需求理论是心理学中的激励理论,对于班主任管理班级有很大的借鉴意义。笔者在班级工作中引入马斯洛需求理论,在实践过程中加以增减,在班级岗位的设置、选拔、任用、评价中取得了良好的效果。

关 键 词：班级管理 马斯洛需求理论 内在动机 

分 类 号：G63[文化科学—教育学]