一纸调岗通知  

作　　者：鲁阳 杨敏 石芷华 

机构地区：[1]广东兆广律师事务所

出　　处：《复印报刊资料（人力资源开发与管理）》2022年第10期95-96,共2页Development and management of human resources

摘　　要：调岗通知,并不是一个简单的企业管理行为,往往会涉及主体、客体之间的法律问题。首先,对员工调岗是否属于用工自主权?企业行使该权利的边界在哪里?如何鉴定企业向员工采取调岗行为属于“涉嫌变相违法裁员”呢?一系列问题,随着一纸调岗通知而被完全引爆。

关 键 词：用工自主权 企业管理行为 通知 员工 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理]