八成年轻人喜欢自由度高的工作  

作　　者：大美 

机构地区：[1]不详

出　　处：《时代邮刊》2023年第16期46-46,共1页

摘　　要：据不完全统计,年轻人希望在4个方面的自由度更高:上下班时间更有弹性(57.1%),工作地点不受限制(53.6%),工作节奏能够自我把控(51.5%),工作的方式方法更自由(48.6%)。从事具有较高自由度的工作更考验个人能力协调整合能力(56.8%),自我驱动力(53.5%),规划能力(52.8%),自控力(51.6%),自律能力(48.5%)等。

关 键 词：自律能力 上下班时间 自控力 自由度 协调整合 

分 类 号：G63[文化科学—教育学]