劳动者违法的,用人单位如何处理?  

出　　处：《劳动和社会保障法规政策专刊》2023年第8期28-29,共2页Legislation and Policy of Labour and Social Security

摘　　要：《劳动合同法》第三十九条规定:“劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。”据此,用人单位可以单方面解除与被追究刑事责任的劳动者之间的劳动关系,且无需支付经济补偿。在现行法律规定下,“劳动者被依法追究刑事责任”的情形有两类:一是被法院判刑;二是被法院免予刑事处分。

关 键 词：追究刑事责任 免予刑事处分 解除劳动合同 用人单位 《劳动合同法》 现行法律规定 劳动者 法院 

分 类 号：D92[政治法律—法学]